Fotowettbewerb erstellen

Um einen Fotowettbewerb DSGVO-konform zu erstellen, benötigst du eine klare Datenschutzerklärung, eine explizite Zustimmung (Opt-in) der Teilnehmer und im Idealfall ein Tool mit Server-Standort in der EU.

• Datensparsamkeit: Frage im Anmeldeformular nur die Daten ab, die für die Abwicklung zwingend nötig sind (z. B. Vorname und E-Mail-Adresse).

• Transparenz: Verlinke die Teilnahmebedingungen deutlich sichtbar.

• Löschkonzept: Definiere vorab, wann und wie Teilnehmerdaten nach Abschluss des Gewinnspiels wieder gelöscht werden.

Die Urheberrechte bleiben rechtlich immer beim Fotografen, jedoch musst du dir als Veranstalter die notwendigen Nutzungsrechte über die Teilnahmebedingungen einräumen lassen.

• Lass dir das ausdrückliche Recht geben, die Bilder für das Voting auf der Plattform darzustellen.

• Kläre unmissverständlich, ob du die Gewinnerbilder später auch für Social Media oder Printwerbung (kommerzielle Nutzung) verwenden darfst.

• Lass die Teilnehmer per Checkbox bestätigen, dass sie alle Rechte am hochgeladenen Motiv (inklusive der abgebildeten Personen) besitzen.

Betrug bei Fotowettbewerben verhinderst du am effektivsten durch eine E-Mail-Verifizierung (Double Opt-in) für jeden Wähler oder durch Captcha-Abfragen vor der Stimmabgabe.

Jury-Voting: Eine bewährte Methode ist es, das "Public Voting" mit einer Experten-Jury zu kombinieren. Das verhindert, dass einfach nur die Person gewinnt, die das größte eigene Netzwerk mobilisieren konnte

Die besten Preise für einen Fotocontest sind eng mit deiner Nische, deiner Marke oder dem Thema des Wettbewerbs verknüpft, um sogenannte "Gewinnspiel-Touristen" zu vermeiden.

• Relevanz vor Wert: Verlose keine generischen Technik-Gadgets (wie iPads), es sei denn, du bist ein Elektronik-Händler. Das zieht nur Leute an, die am Preis, aber nicht an deiner Marke interessiert sind.

• Eigene Produkte/Dienstleistungen: Gutscheine für deinen eigenen Shop oder die kostenlose Nutzung deines Services sind ideal.

• Anerkennung: Oft ist die Veröffentlichung des Gewinnerbildes (z. B. im eigenen Magazin, auf einem Kalender oder prominent auf der Website) für passionierte Fotografen der größte Anreiz.

Ja, interne Mitarbeiter-Fotowettbewerbe sind ein hervorragendes Instrument für das Employer Branding, das Teambuilding und die Belebung des Firmen-Intranets.

• Einsatzgebiete: Beliebte Themen sind beispielsweise "Mein Home-Office-Setup", "Das beste Team-Event-Foto" oder "Haustiere der Belegschaft".

• Technischer Schutz: Für B2B-Wettbewerbe solltest du eine Software wählen, die passwortgeschützte Galerien anbietet oder sich via Single Sign-On (SSO) in das Firmennetzwerk integrieren lässt.

In der Schweiz musst du bei Fotowettbewerben neben dem revidierten Datenschutzgesetz (revDSG) auch das Lotteriegesetz im Blick behalten, insbesondere wenn Gewinne im Spiel sind.

• Zufall vs. Können: Ein reiner Fotowettbewerb, bei dem eine Jury oder das Publikum nach Qualität oder Kreativität entscheidet, gilt in der Regel nicht als Lotterie.

• Kaufzwang: Vorsicht ist geboten, wenn die Teilnahme zwingend an den Kauf eines Produktes gekoppelt ist und die Gewinner per Zufall (Verlosung unter den Teilnehmern) ermittelt werden.

• Datenschutz: Achte darauf, dass deine Datenschutzerklärung den Anforderungen des neuen Schweizer revDSG entspricht, auch wenn du Tools aus dem EU-Raum (DSGVO) nutzt.

Die Erstellung eines professionellen Online-Fotowettbewerbs ist als Einzelbuchung ab 899 € möglich oder in der Professional Flatrate bereits komplett integriert.

• Einzelbuchung: Wenn du den Fotowettbewerb als einmalige, eigenständige Aktion planst, starten die Kosten ab 899 €.

• Professional Flatrate: In unserem umfangreichsten Tarif sind solche interaktiven Sonderformate immer automatisch und ohne Aufpreis inklusive.

• Flexible Add-Ons: Solltest du einen unserer anderen Tarife nutzen, kannst du den Fotowettbewerb jederzeit ganz bequem als Add-On zu deinem bestehenden Paket dazubuchen.